㈠ 國家電網外包車輛是歸當地電力公司管嗎
首先國家電網是國家企業，國企單位招聘的話會進行公開的，其次每個省市自治區直轄市都是國家電網相應的分公司，應該會管的呢。
㈡ 國家電網外包公司員工，被派到供電公司工作，每天比較閑，很迷茫，
外包的就說明你跟供電公司沒有關系 你只是幫他們幹活而已 沒有前途的 我一回個朋友在裡面帶了十答二年 工資還是3000出頭 而且他還不是一個閑差 一天忙到晚 在裡面處處被看不起 除了工資其他福利一點也沒有
㈢ 剛培訓完java，現在有兩個機會，一個外包公司給國家電網做項目，一個做交通方面的行業軟體，該去哪一個
這個要看你發展方向咯。
外包公司，工薪方面待遇肯定要好。但是可以說是出賣青春。專
短時間的肯屬定是外包好，收入多。
長時間的當然還是去交通，待遇一般，但是這個待遇是跟隨這在公司的工齡增加，外包有外包的好處，非外包有非外包的好處。
家境還行，以後也想穩定就去非外包吧，如果現階段需求比較大，那就去外包吧。
這個是看自己情況而定，你要是老老實實做個上班族的話，就去非外包，不是大問題公司不辭你，待遇還會隨著在公司的年限而增加，工資也穩定，這才是真正的上班族嘛
㈣ 兩個offer一個外包到國家電網做雲平台，另一個做移動醫療app的後台自己
國家電網做雲平台這個項目不錯，會得到很大的鍛煉和提升；當然如果後者是一個人做你能給應付的來，選擇也沒有問題，想好了哦~
㈤ 國家電網外包公司好進嗎
具體外包是哪些工種了，如果是室外的機電搶修工作，那就相對好進，因為這個工作風險較大。一般人很不願意去的。
㈥ 國家電網項目和外包公司的問題
這個問題其實很容易想清楚，外包收入低，國家電網自己做收入高。所以，國家電網很多項目外包了，只有自己的核心項目才自己做。
㈦ 國家電網外包和國葯控股選擇
國葯控股是正式員工，職位是信息技術員，可以的。別去干外包了，屬於隨時競聘的協議工。
㈧ 駕駛崗位在國網電力公司轉外包合法嗎
我來回答這個問題吧，對這個我非常了解。把分給我，我繼續回答你的疑問
肯定是正式工比外包的好的多的多的多。先介紹下他們的區別哈。
正式職工是甲方，甲方覺得活太多，或者是活比較煩，不想自己做時，就找外包的公司去做，外包的是乙方，甲方可以給任何乙方，所以乙方的市場競爭激勵，有競爭利潤就少，所以電網正式工和外包公司員工的區別可以理解成老闆與雇員，乙方要看甲方眼神，工資也是從甲方到乙方公司，再到乙方個人，你說乙方能拿到的有多少？有油水？是甲方吧，你網路下乙方，就知道誰好誰壞了。
追問：
懂了，難怪工資這么低……比我工作內容差很多的實習工資都2K……還有各種補助……我們啥都沒有，加班用來1：1抵請假……郁悶……
有個疑問，乙方實習的時候對我說，畢業後轉正能拿到N的工資，但是管他要正式offer他不給，說只能給實習offer，那麼請問我畢業後，真的做下去，轉正了，能拿到N這個數字的工資么，還是說他會各種剋扣？愛干不幹？
追答：
這個你要問清楚，國企和外企都是不同的，外企說的工資一分錢不會少你，一分錢也不會多給。國企賬面上的比較少，福利比較好，你要問清楚是稅前工資還是稅後工資，通常HR和你講的工資是從企業方面支付給你的工資，但是你實際到手的要扣除養老保險，公積金，醫療保險，還有個人所得稅等等，所以這個稅前和到手工資是差比較多的，你要問清楚是到手的還是稅前的.....一般承諾薪金不會有太大變動
㈨ 國家電網項目實施工程師一個人力給外包公司多少錢
看你什麼水平，常見的是1500一天
㈩ 國家電網外包施工隊做事被老闆打了怎麼辦
找到證據，報警，保護自己的權益。