① 國家電網機關里的人工作怎麼那麼輕松，朝九晚五，壓力不大，還有雙休，關鍵工資一年幾十萬上百萬
國家電力機關工作人員屬於國企壟斷行業，工作人員工資高，福利好，工作輕松。
② 我是電業局的,想用電力公積金貸款買房,但我媳婦有一筆信用卡逾期,請問我還可以用公積金貸款么
可以 ，
廈門市住房置業擔保有限公司是根據建設部、中國人民銀行聯合頒布的《住房置業回擔保管理試行辦答法》、經市政府批准、工商行政管理部門核准，於2001年1月正式成立。住房擔保公司是由市房地產交易權籍登記中心牽頭組建的全市唯一一家專門從事個人住房置業擔保的國有大型房地產專業服務機構，並於2001年底向建設部備案。2009年成為首家廈門市房產交易資金監管機構。辦公地點分設在松柏大廈二樓和政務中心一樓C廳兩處，辦理與房產交易和貸款相關的一切業務。
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③ 國家電網新源公司正式員工和國網的待遇差別很大嗎
肯定有差距，一個是發電企業，一個是供電企業。
④ 國家電網為什麼要降薪難道就國家電網工資高么~~~
在國家電網內部，不同區域收入差距也是很大的，管理層和一線職工的差距也相當高。實際上很多一線員工的收入並不高。這次大范圍的降薪主要目的在於平衡內部收入分配的差距。
據國資委發布的數據顯示，國家電網2009年虧損23.4億，這主要是指主業。在09年10月份電價調整之前，國家電網處於大幅度虧損狀態。09年前三季度國家電網主業虧損160多億元。國家電網有關人士表示，虧損主要由兩方面因素造成：一是去年火電上網電價單邊上調，電網企業墊付脫硫加價補貼資金增加；此外，利潤大幅下滑也受到了售電量增長放緩的影響。從10月份電價調整後，經營狀況逐步好轉，但是到年底匯總依然是虧損23.4億。
但是發布的2009年國家電網《社會責任報告》中體現出，09年全年國家電網公司整體盈利40億。這里包括了主業和輔業。
國資委現在要求央企主輔業分離。目前，包括國家電網在內的電力企業都將面臨主輔分離、主多分開，改革進入到實質性操作階段。從國家電網的收入結構看來，降薪應該說和盈利水平有一定關系。同時，國資委在限制壟斷央企薪酬方面出台了很多措施要求，例如控制央企員工工資總額，以及要求電力行業員工清退一些三產股權等。
有消息稱，多位國家電網基層職工無論是工資、薪酬還是總體收入近年一直在不斷減少，今年3、4月份以來下滑較快。浙江一處地方電力局的職工透露，雖然聘用制職工因為合同中對薪酬的約定收入暫時未降，但有編制的職工薪水已經大降，獎金大約降了50%，總收入大約降了40%。根據國資委8月20日發布的《中央企業2009年度分戶國有資產運營情況表》顯示，2009年，國家電網歸屬於母公司所有者的凈利潤虧損23.4億元，虧損額度在央企中排名第三，位居中國鋁業(6.25,0.16,2.63%)和中國聯通(6.19,0.02,0.32%)之後。
在2009年10月電價調整之前，國家電網處於大幅度虧損狀態。2009年前三季度國家電網主業虧損160多億元。業內人士稱，虧損是因為去年火電上網電價單邊上調，電網企業墊付脫硫加價補貼資金增加；還有就是利潤大幅下滑也受到了售電量增長放緩的影響。
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⑤ 廈門電業局電費查詢
廈禾路784號之二榮華樓403室7月份電費
⑥ 國家電網的下屬單位有哪些
1、縣級供電公司（供電局）機構設置
辦公室、財務科、生版產技術科、安全監察科、客戶服務中心、農權電科、人力資源科、稽查科、調控中心、監控中心、營銷班組、生產班組、農電班組（供電所）
2、生產部門機構設置
變電管理所、修試所、線路工區、檢修班、帶電作業班、繼保所
3、營銷部門機構設置
客戶服務中心、電能計量中心、電費管理中心
(6)松廈國家電網擴展閱讀
供電局各部門工作職責
1、送電工區: 就是對35kV~220kV輸電線路進行維護的,野外工作,很艱苦,注重經驗,沒很多技術。
2、變電所值班員:主管35kV以上變電站的運行.錢不少,但工作比較無聊,而且風險比較大,因為出事故的時候,基本上都可以從值班人員的身上找出一些責任來,所以被扣獎金的幾率是最高的.另外,據說這個所的人不大容易出頭.
3、計量所: 設有內校班(校電能表,不出差),現校班(出差到現場校表,大用戶的裝表工作),儀表 班(電壓表,電流表,溫度表,壓力表等各種儀表的維護校驗工作).這個所的工作比較輕松,而且相對最安全,風險也極小,當然,相應地,收入稍少
⑦ 我想進國家電網上班，怎麼進去啊
1.有關系,什麼其他的都是浮雲.
2,有學歷,而且是那種別人都沒法比卻正好適合國家電網需要的.
3,有經驗,是那種特別厲害,別人一時半會兒學不會的,而且國家電網有需求的.