❶ 我門單位給交五金，所謂的五金是哪5個每月交工資的百分之幾
包括了養老、失業、醫療、工傷和生育「五金」如果再加上房公積金，就有「回六金」。 每個答人有一個基數,以此確定交納的比列。
養老保險個人8%，單位交20%
醫療保險2%，單位11%+5元（大病保險）
失業保險
繳費標准按工資總額的3%，其中單位按本單位職工工資總額的2%繳納，職工按本人工資的1%繳納。住房公積金——交或是不交，交多少體現直接單位福利好壞 個人和單位交的比例相同，一般8%～10%，不超過15%
生育保險 0.5%全由單位交納
❷ 戶口不在本地，工作單位如何跟我繳社保五金
1、與用人單位訂立勞動合同後，就可以參加社保。社保費由單位和個回人承擔，其答中：（按月工資繳納）
養老保險；單位負責繳10%、個人負責繳8%
基本醫療保險：單位負責繳6%、個人負責繳2%
失業保險：單位和個人共同負責繳0.5%
工傷保險：按企業行業性質分為0.2%/0.6%/0.8%，由單位負責繳，個人不繳
生育保險；單位負責繳0.7%，個人不繳
2、如果，你要離開珠海到另一城市工作的，可辦理社保轉移。
社保轉移辦理方法：
根據2010年1月1日出台實施的《城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法》國辦發〔2009〕66號的規定，養老保險在全國將實現無障礙轉移，具體操作如下：
第一步：列印《繳費憑證》。離開珠海市前持本人身份證原件和復印件到珠海市社保局或珠海市各鎮（街）社保辦事處列印本人在本市參保的《繳費憑證》；
第二步：申請轉移接續。持《繳費憑證》到新就業參保地的社保機構申請辦理養老保險關系接續。
只需辦妥上面兩步手續就可以了，簡單地說就是「走時帶走，就業續回」，其養老保險關系將由新參保地社保機構與原參保地（珠海）社保機構聯系辦理，這樣你前後參保記錄就連接在一起了。
❸ 我原來是自由職業自己繳的養老保險,現在進入單位企業繳五金了,以前的醫保自己
你的問題沒有說完，關鍵你之前交的是什麼類型的？有的類型是可以繼續著以前的交的。
❹ 公司交三金或五金，我們個人工資扣除多少
三金就是五金裡面的抄三金 分別是----養老保險金 失業保險金 醫療保險金 生育保險金 工傷保險金 前面三個是三金
公司在向員工發放工資時會在應得工資里扣除11%的五險一金額
所以最好員工實得工資額=應發工資-應發工資*11%
❺ 我怎麼才能知道公司是否真的給我繳了五金社保之類的
你在網上登錄當地的 勞動和社會保障網 ，都有一個「個人信息查詢」的，專你可以問你們公屬司的勞資人員要你的 社保檔案號，只要交了就查的到。
比如：杭州市蕭山區勞動和社會保障網 http://www.ldbz.xs.zj.cn/
❻ 公司交五金與自己靈活就業交，對我個人說哪個更劃算
從退休後能領到的錢來說，無所謂了，從省錢角度，公司交好些。
❼ 急，公司說給我們交五金的，請問是哪五金啊
你所說的五金就是：養老保險、醫療保險、生育保險、工傷保險、失業保險；不包內括公積容金，因為政府沒有規定企業必須交公積金。按揚州市繳納比例根據工資繳納保險，醫保卡是的錢就是你自己交的錢，公司的直接入社保基金庫。每月你的工資是需要扣掉點，剛工作的話大概扣200塊錢左右的保險費吧
❽ 員工讓我們把應該給他們交的五金發到工資里了，他們說他們自己交，請問這樣做合理嗎
不合適,根據國家新頒布的勞動法,用人單位用工,必須與勞動者簽訂書面用工合同,支付相應的工資及社會保險.
如果不幫勞動者交納社會保險,用工單位是要承擔法律責任的.
❾ 請問我在單位上班幾年，後來因有別事我 辭職不幹了，別的錢都給了，也父五金，單位交的多，自己交的少
你好，對的。
辭職不幹了 ，五險一金就已經停交了。
可以轉移，也可以暫時不管。
❿ 公司給我們簽合同都一樣為什麼辦工室人交六金,我們只交五金合法嗎
同一公司除個別高抄級高管亨有特別待遇外，其餘所有的基本待遇是一致的。如果說辦公室人員交6金，而普通員工交五金是不對的，是違反我國勞動法宗旨的。新勞動法明確規定，用人單位在聘用人員是必須簽訂勞動合同，及繳納五險一金。如果有公司厚此薄彼不合理的做法，你們應當維權。可去勞動保障局勞動檢察大隊舉報，可去信訪局信訪，12345市長熱線，司法援助中心請律師援助。媒體曝光均可。