⑴ 比较有设计感的小家电都有哪一些
鉴客就是抓们做这种艺术类的小电器的，挺受欢迎的，很有艺术气息
⑵ 急需小家电产品的创新设计方案
使用打电话或发短信的方式，控制家里的电饭煲煮饭，事先开空调等，上班族可提前让家中的饭煮好。让房间先降温。其它的一些需求也可实现
这样的小产品如何？
⑶ 小家电设计需要注意哪些事项
要新颖， 独特， 小巧玲珑， 精巧可爱， 可以有动物的， 特殊形状等等。
⑷ 生活小家电设计大盘点
生活小家电可以说是帮助家居生活的小能手，一个方便的小家电，某些时候可以为我们解决不少烦恼。现在对于小家电的设计款式越来越多了，人们也开始了许多不同程度的尝试，然而小家电的设计并不是一门简单的学问，不仅要掌握其方便性，还要考虑其是否有一定的可操行。对于生活小家电的设计，小编有一点经验，现在跟大家分享一下。
一、无叶风扇
无叶风扇，顾名思义，没有叶片，这样的设计很有利于小朋友，因为没有叶片所有不会伤到小朋友，关键是还有清爽凉快的冷风。这款家用小电风扇是通过底座上的一个机关吸收空气的，然后再进行把空气高速的压缩，通过里面的环状部件将冷风释放出来。不仅可以随意调节吹风的角度、室内温度以及显示的日期时间，而且在操作上更加简便且人性化。是非常适合动手设计的一款小家电。
二、吸附式烹饪加热器
平时我们要加热东西的时候，第一个想到的就是微波炉，可是谁说加热东西一定要用微波炉来呢?外形酷似“蜗牛”的吸附式加热器，内里是运行着一个微型的感应加热系统的，依靠磁感应器的作用使加热线圈对食物进行热处理，这时候我们就可以吃到新鲜可口又温热的食物了，是冬天生活小家电里必备的良品!不仅如此，它还能吸附很多大大小小的东西，小到杯子等等，大到盘子。
三、“米面包机”
大家一定没有听说过米面包机，那么米面包机是什么呢?其实很简单，就是把大米放进去，然而出来的却是面包，所以我们叫米面包机，也叫作神奇的面包机。操作流程就是直接放进大米，机器内上下两个马达叶片会上下作用将大米搓成一团，然后对面包进行烘烤。过了一会儿后，我们就能尝到可口又美味的面包了。对于那些没什么时间吃饭的上班族来说，早上起来做这样一款面包，等所有事做好了后面包也就熟了，我们就可以拿着出门直接吃了!
对于生活小家电的设计就是以上这些，不知道你掌握了多少?生活小家电，其实贵在一个“小”字，它一方面透漏出了其容量不大，另一方面也透漏了是为修饰一些生活细节。在对生活小家电入手时，建议要从一些细节处入手，虽然是细节，但也能够帮我们不少忙。当然也有些程序需要过硬的专业知识，所以必要条件下，建议协同其他人一起设计。
⑸ 有哪些设计不错的小众小家电
设计不错的小众小家电绝对不能少了它：
巫 喀秋莎
它其中一个答设计亮点在于它的双单元设计，仰角可调节设计和无指向设计。然而，它第一单元的金属腔体设计和它第二单元的木质腔体设计的搭配使得它的音色表现得更清晰、干净。
另外，它还有一个模拟均衡器，使用者可以根据自己的听音乐喜好去调节声音的中高频和中低频。
它的总体风格偏复古，外观精致，小小的一台，不占空间，非常适合家用。
⑹ 如今小家电设计的怎么样
要看是哪个厂家了，大厂没问题。
⑺ 搞小家电结构设计的人要怎样才更有出息，现在工作5年了，感觉没啥大的突破了，迷茫了。。。。请大神们指导
我和你做相似的行业。
家电业也有全球著名的大公司，也有非常有技内术含量的知识，一容样可以获得高薪。所以，你不必看不上你的行业。只是，你目前供职的企业可能还不是世界一流的。
结构设计是一个非常有意思的工作，也很有挑战性。很多技术也很有难度。那些觉得这个工作容易的人，那是因为他们没有深入进去。所以，你也不必看不上这个工作。
做机械设计师，我告诉你一个获得高薪的方法。在同一个行业，同一个岗位，同一个产品(但是不一定非得同一个公司)，连续干8年以上。你必定成为某个产品的专家级人物。那个时候在这个小范围内，你必然受到别人的尊重，同时你的薪水，待遇什么必然都上去了。
⑻ 在中国内，小家电产品设计前景怎样有哪家设计公司比较好
小家电设计前景还是可以的。如果你确实上进好学，有水平，5年以上经验估计在广东七千以上工资有。我就是做小家电的，我觉得还可以，这个行业不算太幸苦。
⑼ 惠创家用电器设计有哪些
为了给用户带来有温度的家电产品体验，惠创坚守初心，始终追求以匠心精神打造有家人情感的艺术家电。而每一款艺术家电精雕细琢的背后，凝聚的是一次次完美的自我超越。
⑽ 从事家用电器的设计需要哪些技能
家用电器的设计，涉及专业比较多：电控、结构（钣金、模具、塑料、内管路设计等）、性能、容工业设计（外观） 等等
具体还要看你设计什么家电、比如空调、冰箱什么的，还涉及制冷专业。
大小家电之间有很多差异，各专业的侧重也不同。
从事家电行业，以上技能掌握越多越好。通一项也能混饭吃。
当然要做好设计会两三种设计软件也是有必要的，UG、CAD、Pro/E、SoliderWork等。公司不同要求不同。