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四金跟五金的区别是什么

发布时间: 2021-03-01 23:47:07

Ⅰ 三金 四金 五金 分别是什么

我是一家企业的保险经办员,其实应该是三险一金,或者是五险一金。专金就是指住房属公积金了。三险指最基本的医疗保险、养老保险和失业保险,只要签了劳动合同就必须有。如果单位条件好,有些单位还会给交五险一金,除了以上的三险一金外,还给交生育保险和工伤保险,但是这两样保险只有真正自己发生生育或者工伤事件了,鉴定后才能享受,否则享受不到,所以实际上自己能直接享受的保险就是三险一金。
希望可以帮到你!

Ⅱ 公司说的四金 五金是什么关系

所谓五险,有些地方来也叫“源五金”,指:医疗,养老,工伤,失业,生育五大社会保险,不包括公积金。

我没听说过哪个单位是交四金的,因为这五险是国家法定的,只要签了正式劳动合同就必须缴纳。公积金不是国家法定的,可以不交,不过好的单位都会交。

如果说你们单位连五金都交不齐,只交四金,那公积金更谈不上了。

Ⅲ 四金是什么,五金是什么

四金:(实称“四险”)养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险;五金(实称“内五险容”),在“四险”的基础上增加一项生育保险,有些地方已婚男子可以享受生育保险(额度为50%)
PS:另有“四险一金”、“五险一金”的说法,一金为“住房公积金”

Ⅳ 上海居民户口找工作交四金和交五金的区别是什么

上海本地户口,在上海工作,缴纳的是五险一金,没有四金的说法
五险分别是内,养老,医疗,失业,生育容,工伤,和失业以及住房公积金
本地户口,外地城镇户口,上海统一缴纳五险一金
外地农村户口,上海缴纳三险一金、

Ⅳ 四金和五险一金什么区别

五险和四金是一样的,只不过名称不一样。

1、五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。

“在职职工个人应当按照规定缴存住房公积金。”住房公积金为“应当缴纳“项目,法律上应当即为必须,同时缴纳也表现出这是一项义务。

2、一般四金基数就是当月的工资,不过如果工资很高(比如超过了上年你所在城市社会月平均工资的三倍),那基数就到顶了。而如果工资特别低的话(比如低于上年你所在城市月社会平均工资的百分之六十),那基数也有封底。

上海市2004年的情况为例,2003年社会月平均工资是1847元。如果你的月工资超过了1847*3=5541元。则四金基数是5541元;如果你的月工资低于1847*60%=1108.2元,则四金基数是1108.2元。要是工资在1108.2至5541元之间,那基数就是你的工资。

(5)四金跟五金的区别是什么扩展阅读:

五险一金具体作用:

1、养老保险

五险和一金的养老保险是需要支付15年的保险金,退休时可以享受养老金带来的保障。普通公司将为员工支付20%,自己将承担8%。养老保险也是国家解决养老金问题的一种手段。如果能够继续支付,将为退休提供非常好的保障。

但是,如果只依靠养老保险来保护,那么也存在很多风险,尤其是通货膨胀。这进一步加剧了养老保障的不确定性。现在国家也在计划推迟退休的政策,所以不仅要保证养老保险。持续支付,以及养老金的早期计划,商业养老保险是一个更有利的补充。

2,医疗保险

医疗保险是必须参与的保证。它不仅适用于成人,也适用于儿童的医疗保险。这是一个包容和互利的国家福利政策,是应该拥有的健康基础保障。医疗保险也有很多优点。首先,即使在投保时处于疾病状态,也可以报销医疗保险,医疗保险的续期也非常安全。

但健康保险也有一些缺点,这些地方需要我通过商业医疗保险来补充它。医疗保险不仅限制了报销金额,而且对疾病和治疗的报销也有一定的限制。商业医疗保险可以不受医疗保险限制,可以报销意外医疗和进口药品。

3.生育保险

对于女性来说,生育保险是一种非常实用的保障。它可以为生育孩子的成本提供强有力的报销,但政策因地而异。与此同时,大多数地区还要求我们的单位支付一年的生育保险费。在那之后,可以使用它。这也需要我们的关注。

如今,许多商业母婴保险可以为母亲在怀孕期间提供全面保障,但对被保险人的怀孕周期有限制。购买商业产妇保险时,需要注意。

4.失业保险

失业保险是通常不会提及的内容。因为获得失业保险的条件和过程非常复杂,接收失业保险的时间也很有限。如果个人辞职并且不能纳入失业范围,则无法领取失业保险。黄金,所以应该尽力保护自己,同时规划我们的职业生涯。

5,工伤保险

事故风险是我们无法避免的生命风险。在工作时间存在这样的风险,特别是对于一些高风险的职业。风险更大。工人保险要求因突发疾病或48岁而死亡。如果在获救后一小时内死亡,可将其视为与工作有关的伤害。

因此,办公室工作人员强大的意外保险是人身安全的更实际的保障,特别是现在许多意外保险费非常实惠,保证可高达一百万,而且性价比非常高。

6,住房公积金

房地产对每个人都非常重要。住房公积金对工薪收入家庭来说也是非常有益和必要的。住房公积金的支付也提供了稳定的住房储备。对于目前的高房价是一个。强大的保护。

五种保险和一种黄金为生活和工作提供不同的保障。在申请工作时,必须了解五项保险和一金支付问题,商业保险也是我们人身安全和健康不可或缺的保障。在五种保险和一金的基础上,规划个人和家庭商业保险计划可以为幸福生活增添安全和贴心的保障。

Ⅵ 请问什么叫四金和五金啊.谢谢!

"三金"是指 养老保险金, 医疗保险金, 失业保险金
"四金"是指 养老保险金, 医疗保险金, 失业保险金, 住房公积金
"五金"是指 四金+公伤险
"六金"是指 五金+生育险
社保(三金)

Ⅶ 五险一金和四金的区别

我在北京工作,至于您前面说的什么四五六金就不清楚了,五险一金应该都一样,网上都有介绍的,;单位给您上了五险一金,您上外地出差什么的,也是算您在上海交的,和外地的什么标准没关系的。

Ⅷ 劳动合同中的四金五金分别指的是什么啊

劳动合同中的四金五金分别指
1."四金"是指养老保险金, 医疗保险金, 失业保险金, 住房公积金;
2."五金"是指四金+工伤保险;
五险一金有如下好处:
1、个人缴得越多,单位为你投入也就越多。五险一金缴费是同样的基数单位和个人承担不同比例,单位缴费是个人缴费的约2倍左右。
2、社保公积金缴费是免税的,不但缴纳时不扣个人所得税,待遇领取时不扣个人所得税,而且专用账户也不扣利息税;而如果作为工资发给本人,是需要扣缴个人所得税的,存入银行还会有利息税。
3、缴纳养老保险满足最低年限,达到法定退休年龄后可以办理退休按月领取养老金。养老金可以一直领取到去世,随着社会生活水平的提高而“只增不减”,每年会调整增资,使老年得到稳定可靠保障。
4、缴纳医疗保险可以获得医疗保险报销;如果在职缴费累计满足最低年限后,退休后能够不用再继续缴纳基本医疗费而可以享受比在职报销水平更高的医保待遇。
5、缴纳生育保险可以报销产前检查、计划生育手术和分娩手术的费用,生育保险费是完全由单位承担的。
6、缴纳失业保险可以在失业时获得失业保险金等补助。而失业保险这样的险种属于政策性保险,通常在商业保险公司是买不到的。
7、缴纳工伤保险可以在遇到工伤事故或职业病时得到补偿,不怕一万,就怕万一,尤其是一些重大事故,不用担心小公司拖延支付待遇。而且,工伤保险费是完全由单位承担的。
8、缴纳住房公积金相当于单位与你同比例地存入一份免税收入,可以提取用于房屋相关用途,如果在职时没有用完,退休后也能一次性取出;住房公积金贷款利率比商业贷款低。
9、在实行统账结合的养老保险缴费制度之后,社会保险实际缴费年限成为了最有说服力的企业工龄证明。已经有越来越多的时候需要用到社保缴费证明,如证明社会工龄以确认享受带薪年假天数,房地产调控时贷款需要在当地社保缴费一年以上等。
10、养老金待遇计发由两部分组成,个人账户养老金完全由个人缴费形成,这部分会和银行存款一样存在通胀风险;但基础养老金部分则是和当地社会平均工资、个人指数化平均工资挂钩的,具有抗通胀性;退休后还会随着当地经济水平每年增资。缴得越多,缴得越长,退休后养老待遇水平就越高。

Ⅸ 上海的社保交三金、四金或五金的区别和要求是什么

上海比较复杂一点,社保分三类,城保、镇保和综合保险.

城保,也就是我们所知道的社保,包含养、医保、失业、工伤和生育五险,参保有两个条件,上海户口或者有上海引进人才居住证的外地户口人员,公司注册在市区,公司和个人按照各自的比例负担

镇保,也是养老、医保、失业、工伤和生育五金,参保规定也是两个条件,上海户口或者有上海引进人才居住证的外地户口人员,公司注册在郊区,公司全交,个人不交

虽然同样是五险,但是城保的待遇比镇保好,尤其是在养老上,差距比较大

综合保险,非上海户口,并没有居住证的外地人员,包括养老、医保和工伤,无论公司注册在哪里,只要是非上海户口没有居住证的,只能参加这个,待遇上,比镇保更低不少

公积金,上海户口必须参加,外地户口有居住证也必须参加,外地户口没有居住证的就不能参加了